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사회사업262

문제에 대한 인식 문제에 대한 인식과 태도. 복지요결 주안점편과 연관하여 문제를 어떻게 바라봐야 할까요? 문제는 우리가 사회사업하는 근거가 되기도 합니다. 문제가 있어 우리 설자리가 있는지도 모릅니다. 하지만 문제로 씨름하면 어렵습니다. 내가 해결할 수 있다는 자신감이 없습니다. 문제를 해결한다는 것이 무모해 보이기까지 합니다. 그리고 문제가 꼭 나쁜 것이라 보기 어렵습니다. 어쩌면 그 사람이 살면서 거쳐야 할 훈련이기도 합니다. 요셉처럼요. 복지요결의 문제에 대한 인식과 태도, 그리고 고사성어, 성경의 말씀을 보며문제에 대해서 다시 생각해 봅니다. 인간만사 새옹지마 (人間萬事塞翁之馬) 참고: 네이버 지식백과 세상 만사가 변전무상(變轉無常)하므로, 인생의 길흉 화복(吉凶禍福)을 예측할 수 없다는 뜻. 길흉화복의 덧없음의 .. 2013. 4. 16.
과정기록에서 당사자의 주체성이 드러나야 합니다. 과정기록해야 합니다. 과정기록에서 당사자의 주체성이 드러나야 합니다. 결과만으로는 당사자의 주체성이 얼마나 드러나는지 알기 쉽지 않을 것 같습니다. 2013. 4. 3.
신입직원 교육 내용 신입직원 교육 내용 지난주 금요일부터 남보람 선생님이 함께 일하게 됩니다. 남보람 선생님의 성장과 숭의종합사회복지관에서 함께 일하기 위해 필요한 교육을 궁리합니다. 비전과 미션 공부 여러차례 강조해도 부족함이 없습니다. 이해하고 숙지하고 몸이 베일때까지 이야기 해야 합.. 2013. 3. 25.
직원교육이 열려 있어야 합니다. 사회사업은 사람이 하는 일입니다. 그래서 사람이 중요합니다 사회복지조직은 사람을 키워야 조직이 유지될 수 있습니다. 사람을 키워야 조직의 활동이 잘 될 수 있습니다. 사람을 키우는 것은 결국 공부, 공유가 아닌가 합니다. 월평빌라 박시현 선생님은 동료들과 한 뜻으로 일하는 방.. 2013. 3. 13.

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